Ryhmäohjaajan työkalupakki koulutus 6h


Ryhmien vetäjinä toimivat ja ryhmien ohjaamisesta kiinnostuneet

Koulutuksen tavoite

Koulutuspäivässä opiskellaan käytännönläheisesti ryhmänohjausmenetelmiä, joilla saa ryhmän työskentelemään yhdessä, tulemaan paremmin toimeen ja sitoutumaan ryhmään. Opit mm:

  • strukturoidut ryhmänohjausmenetelmät
  • ryhmäprosessin vaiheet
  • ryhmäilmiöiden hyödyntäminen
  • mitä kannattaa ja mitä ei kannata kokeilla
  • ryhmäprosessin haasteet
  • miten auttaa ryhmää varomaan sudenkuoppia ja ylläpitämään toivoa ja motivaatiota
  • casetapauksia ja ratkaisuja niihin

Koulutusajakohdat ja paikkakunnat:

Saatavana tilauskoulutuksena.

Ohjelma

Koulutuspäivän ohjelma koostuu aamupäivän nk. teoriaosuudesta ja iltapäivän
caseharjoituksista, joihin toivomme osallistujia tuomaan omia case-erimerkkejä, koska koulutuksen yhtenä tavoitteena on antaa osallistujille ”hyvin henkilökohtaisia” ratkaisuja.

  • klo 9:00-9:45 Ryhmäprosessi ja sen vaiheet
  • klo 9:45-10:45 Onnistuneen ryhmäprosessin ja -toiminnan avaimet
  • klo 10:45-11:30 Menetelmiä ryhmäohjaustyön tueksi
  • klo 11:30-12:15 Haasteet hyötykäyttöön – sudenkuopat ja niiden välttäminen
  • klo 12:15 -13:00 Lounas
  • klo 13:00-14:30 Caseharjoituksia I
  • klo 14.30-14:45 Kahvitauko
  • klo 14:45-15:45 Caseharjoituksia II
  • klo 15.45-16:00 Yhteenveto päivästä ja mitä opimme?

Kouluttajana:

Suomen Psykologisen Instituutin asiantuntijakouluttaja Franz Schnider
email: franz.schnider@psyk.fi

Hinta:

Koulutuksen hinta sisältää oppimateriaalin ja kahvitarjoilun. Lounas omakustanteinen
Koulutuksen hinta 145€

VARMISTA PAIKKASI JA ILMOITTAUDU MUKAAN (KLIKKAAMALLA PAIKKAA JA AJANKOHTAA JOHON OSALLISTUT

Ilmoittautumiset ja lisätiedot:

Asiakaspalvelu
toimisto@psyk.fi

Peruutusehdot:
Peruutus on ilmoitettava viimeistään 14 päivää ennen koulutuksen alkua.
Myöhemmin tehtävistä peruutuksista veloitetaan 50 % tilaisuuden hinnasta.
Mikäli osallistumista ei peruuteta lainkaan, veloitetaan koko
koulutustilaisuuden hinta. Koulutuspaikan voi myös luovuttaa toiselle
samassa organisaatiossa työskentelevälle henkilölle ilmoittamalla uuden
osallistujan nimen.